篇一：卫生院支部书记职责
乡镇卫生院的各岗位职责
乡镇卫生院的各岗位职责（精选9篇）
在社会发展不断提速的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是店铺整理的乡镇卫生院的各岗位职责（精选9篇），希望对大家有所帮助。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇1乡镇卫生院是县或乡设立的一种卫生行政兼医疗预防工作的综合性机构，其任务是负责所在地区内医疗卫生工作，组织领导群众卫生运动，培训卫生技术人员。并对基层卫生医疗机构进行业务指导和会诊工作。是农村三级医疗网点的重要环节，担负着医疗防疫，保健的重要任务，是直接解决农村看病难看病贵的重要一关。
我镇卫生院应承担本镇的各项医疗卫生服务和一定的卫生行政管理工作，具体工作职责如下：
一、提供公共卫生服务
1.承担本镇农村居民健康档案规范建档指导、管理及服务。
2.普及卫生保健常识，在重点人群和重点场所开展健康教育，帮助居民形成有利于维护和增进健康的行为方式；指导开展爱国卫生工作。
3.提供并组织实施本镇预防接种服务，落实国家免疫规划。
4.及时发现、登记并报告本镇内发现的传染病病例和疑似病例，参与现场疫情处理。
5.开展新生儿访视及儿童保健系统管理，进行体格检查和生长发育监测及评价，开展健康指导。
6.开展孕产妇保健系统管理和产后访视，进行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导。
7.对本镇65岁及以上老年人进行登记管理，进行健康危险因素调查和一般体格检查，开展健康指导。
8.对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行指导，对确诊高血压、糖尿病等慢性病病例进行登记管理、定期随访和健康指导。
9.对本镇重性精神疾病患者进行登记管理、治疗随访和康复指导。
10.负责本镇内突发公共卫生事件的报告并协助处理。
11.做好卫生行政部门规定的其他公共卫生服务。
二、提供基本医疗服务
1.使用农村适宜医疗技术和中医药技术，正确处理常见病、多发病，对疑难重症进行恰当的处理并转诊。承担乡村现场应急救护、转诊服务和康复服务。
2.一般卫生院具备处理孕产妇顺产能力，有条件的中心卫生院应具备处理孕产妇难产的能力。能完成外科的止血、缝合、包扎、骨折固定等处置，能开展阑尾、疝气等常见下腹部手术，有条件的中心卫生院还应能开展部分上腹部手术。
3.健全消毒、隔离制度，遵守无菌操作规程，加强医疗质量管理。做好医疗废物处理和污水、污物无害化处理。
4.执行国家基本药物制度药品集中采购、零差率销售等政策，为实施一体化管理的村卫生室统一代购药品。
5.提供政府卫生行政部门批准的其他适宜的医疗服务。
三、承担公共卫生管理
1.对本镇内传染病防治、学校卫生、食品卫生、饮水卫生、职业卫生，以及村级预防保健工作进行指导、培训、考核与监督。
2.严格执行新型农村合作医疗政策规定，履行定点医疗机构职责，做好有关的政策宣传、监督及服务工作。
3.深入推进乡村卫生服务一体化管理，对村卫生室实行以行政、人员、业务、药品、财产为基本内容的“五统一”规范管理；负责村卫生室的技术指导和乡村医生培训等工作。
四、卫生行政管理
1.在当地政府和上级卫生行政部门领导下，依据当地社会经济发展规划，协助制定和实施社区的初级卫生规划。
2.配合有关部门动员组织群众开展爱国卫生活动，逐步改善本镇
卫生状况。
3.贯彻执行国家各种卫生法规，对本镇内有关行业实行监督管理。
4.负责本镇内村级卫生服务站的管理和培训工作。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇2一、院长职责
1.在上级卫生行政部门和当地政府的领导下，根据院长负责制原则，全面负责院内的各项管理领导工作。
2.认真执行党的路线、方针、政策和上级党委、卫生行政部门的政策规定，不断深化改革与完善院内改革，坚持社会主义办院方向，制度本院建设发展规划和年度工作计划，并组织实施，总结工作，定期向上级报告工作。
3.负责领导和组织检查全院医疗、护理工作，定期检查和了解情况，采取积极措施，不断提高服务质量，树立良好的医德医风和全心全意为人民服务的风尚。
4.制订人才培养计划，组织院内职工学习，引进新技术和先进仪器设备，不断提高整体服务水平。
5.认真组织实施辖区内的疾病控制、妇幼保舰健康教育和咨询服务等公共卫生服务。
6.组织制订各项规章制度和目标管理计划，全面加强质量管理，提高管理水平。
7.加强院内人事、财务、后勤管理工作，做好群众来信来访工作。
8.以法人身份，签署对外各项协议、合同，并承担相应责任和义务。
二、副院长职责
1.在院长的领导下，根据具体分工，分管院内相应工作。
2.负责分管范围内各项规章制度的拟定，并经常检查督促医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。
3.组织检查门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗、预防、保健和卫生宣教保健工作，定期分析，采取措施，不断提高服务质量。
4.组织医务人员的业务技术学习，领导信息统计工作。
5.根据院内实际，全力协助院长决策，及时提供意见和建议。
6.认真做好院长或上级交办的其他各项工作。
三、门诊医师职责
1.认真接待每一位就诊患者，平平等待人，认真检查，正确诊断，妥善处理，并认真填写有关医疗文书。
2.对危重症病人应全力以赴积极抢救或转诊，及时向上级医师或院长报告。
3.及时掌握病人病情变化情况，合理诊治。对传染病人要做到早发现、早诊断、早隔离、早治疗，及时填写传染病报告卡，按规定上报，不漏报、错报、重报、误报。
4.做好防病治并爱国卫生、计划生育、健康教育和咨询服务。
四、急诊值班医师职责
1.负责本班的应诊和急诊，留观病人的诊疗和抢救工作。
2.及时对就诊病人进行检查、诊断、治疗，书写医嘱，并检查其执行情况。
3.遇有危重及疑难病人时，要及时请上级医师或有关科室会诊。
4.对留观病人要及时巡诊，并书写病历。
5.严格执行急诊工作制度和首诊负责制。
6.严格执行抢救程序和技术操作常规，严防差错事故发生。
7.严格交接班制度，急诊病人转病房和手术室，急诊值班医师需亲自交-班。
8.员有大批抢救病人同时就诊时，应在抢救的同时报请院领导妥善处理。
五、正(副)主任医师职责
1.在院长的领导下，指导院内医疗、科研、技术培训和理论提高工作。
2.定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与死亡病例的讲座会诊。
3.指导本科主治和住院医师做好工作，有计划地开展基本功训练。
4.定期参加门诊工作，担任村级卫生人员的培训工作。
5.运用同内外先进经验和服务技术指导实践，不断开展新技术，提高服务质量。
6.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
六、主治医师职责
1.在上级医师的指导下，负责服务范围内的医疗、预防、保健工作。
2.按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断，治疗及特殊诊疗操作。
3.掌握病员病情变化，及时处理病危、死亡、医疗事故等主要问题，并向院领导汇报。
4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。
5.主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病人出院，审签出(转)院病历。
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗、护理质量，严防差错事故发生，协助护士做好病房管理工作。
7.组织本组医师学习和运用国内外先进科学技术，开展新技术、新方法。
8.做好相关人员的培训工作和资料积累，及时总结经验和进行学术交流。
七、住院医师(士)职责
1.在上级医师的指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的诊疗工作，担任住院、门诊、急诊值班工作。
2.对病员进行检查、诊断、治疗、开写医嘱，并检查其执行情况，同时还要做好一些必要的辅助检查。
3.书写病历，新入院病员病历一般应在入院后24小时内完成，负责病人住院期间的病程记录，及时完成病人病案小结。
4.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病情变化情况，提高需要转科、转院或出院的意见。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇3(一)院长(支部书记)工作职责
1、带领全体职工，全面贯彻落实上级党委、政府及主管部分的方针、政策及具体工作目标;2、根据班子成员分工，具体分管院办、监视办、合医办、财务室、党支部、团支部、工会工作;3、努力学习政治和业务，带头发扬党的优良传统和作风;4、负责组织研究制定医院的各项规章制度，并组织职工进行学习、落实;5、督促分管防保的副院长负责全院的初保、疾控、妇幼卫生保健、卫生监视等工作的落实等;督促分管医疗的副院长、医务组长负责组织检查医疗护理工作，定期深进门诊、病房，并采取积极有效措施，保证不断地进步医疗质量，督促组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习;6、负责督促检查全院的经济治理工作，审查预决算，把握财务收进开支、基建、维修以及医院财产物资的治理工作;7、根据国家人事制度，组织领导医院工作职员的任免、考核、赏罚、调动及提升等工作;8、负责院内党建工作。深进调查研究，把握全院的思想状况，有针对性地做好政治思想工作。教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操纵规程的执行，严防差错事故的发生;9、及时研究处理人民群众对医院工作的意见。
(二)副院长(分管防保)职责
1、在院长领导下，负责全院的初保、疾控、妇幼卫生保健、卫生监视等工作的落实及突发的临时工作任务。
2、督促检查该项工作各项规章制度的落实，执行情况。
3、深进基层了解情况，定期分析工作指标，提出公道建议，采取措施不断进步工作质量。
4、负责全院该项工作的业务技术学习和村级医疗机构的业务技术
指导.5、负责落实该块各项工作资料的统计报告工作(包括非典日常报告)。
6、负责组织检查本院担负的分级分工工作，指导所担负的辖区内职业病、传染病、多发病的防治工作。
7、组织检查本院的门诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。
(三)副院长(分管医疗)、医务组正付组长职责
1.医务组正付组长要负责做好年度工作计划和年终总结，主持医务组各科室工作，负责治理医疗日常事务。
2.对危重病人要组织会诊，病例讨论，抢救等工作。
3.要协调各科室的工作关系。
4.要经常进行检查，督促各位医生(包括功能科室)的医疗，护理医技质量考核评价。
5.要做好临床科的考勤登记和请消假制度。
6.要认真检查督促病历书写，护理记录、手术记录、抢救记录、门诊日志和观察日志登记等文档资料。
7.要抓好传染病疫情登记和报告制度。
(四)医务组医生工作职责
1.医生要热情爱护关心病人，做到想病人所想，痛病人所痛，急病人所急。
2.医生在工作中，对疑难病例要及时向上级医师请示报告，下级医生要虚心学习，服从指导。
3.严格医生值班和交接班制度，做到当班医生负责制，医生要坚守岗位，不得擅离职守。天天放工前，要向值班医生具体床头***。
4.医生写出医嘱、处方要重复检查一遍，字迹要清楚，要开正规处方，不用简单处方，要签全名。除抢救或手术中不得下达口头医嘱，下达口头医嘱护士要复诵一遍，经医师查对药物后执行。使用抢救或***品等要具体注明执行时间。
5.凡是住院病人，经管医生都要按规定完成病历书写，护士要写护理记录，手术病人要写手术记录，病历书写的规格要正规化。观察
病人在门诊观察日志中要具体记录症状、体征、诊断、用药，复诊病人要写明用药后的情况等，门诊病人也要具体作好门诊登记。
6.各种传染病要登记，并报告防疫组，以便及时报告疾病控制中心，若不登记报告传染病，将给予一定的经济处罚，造成传染病大流行，将追究其责任。
7.结核病要登记报告，并转送慢性病防治院。
8.抢救病人要具体记录进院时间、病情、抢救药品使用具体时间、药品使用后的情况等资料。
9.未经进修培训医护职员，不准随意操纵医疗仪器，否则损坏由当事人原价赔偿。
(五)护士组正付组长职责
1.护士组正付组长要负责做好年度计划和年终总结，治理注射室、手术室、治疗室、急救室、病房的各项工作，要安排好护士的上班、值班以及日常其它工作。
2.要严格执行考勤登记和请消假制度。
3.严格执行岗位责任制，各班工作有标准，有要求。要认真检查护理记录，以求达到正规化，规范化，护长对各班工作进行检查督促，严格执行各项规章制度及技术操纵规程，防止差错事故的发生。
4.护长要认真治理好病房，对蚊帐被席使用要及时调配，要搞好病房清洁卫生，做到逐日打扫2次，每3-5天清洗一次。
5.要经常检查督促换药室、手术室的各种器械预备情况，做到卫生材料及清洗药物齐全，器械齐备，室内整洁，空气定时消毒。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇4岗位职责:1、制定可行性的中医院、乡镇卫生院及区域开发计划，并能成功的实施;2、分解销售指标、开拓市场，完成公司下达的销售任务;3、定期拜访区域内的目标客户，了解客户需求并提供解决方案;4、与客户保持良好的关系，及时处理客户提出的问题，为销售目标的实现提供保障;
5、制定促销计划或活动方案，对方案实施与落地负责;任职要求:1、25-55岁、大专及以上学历、3年以上医药行业销售经验、3年以上团队管理经验;2、对中药饮片有一定的了解，医药相关专业毕业、有医院从业经历、有中医院资源的优先;3、有较强的市场开发拓展能力，较强的事业心和责任感，具备良好的团队合作精神;4、具有良好的`沟通能力和谈判技巧;5、能适应出差，能承担较强的工作压力。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇5（一）护士组正副组长职责
1.护士组正付组长要负责做好年度计划和年终总结，管理注射室、手术室、治疗室、急救室、病房的各项工作，要安排好护士的上班、值班以及日常其它工作。
2.要严格执行考勤登记和请消假制度。
3.严格执行岗位责任制，各班工作有标准，有要求。要认真检查护理记录，以求达到正规化，规范化，护长对各班工作进行检查督促，严格执行各项规章制度及技术操作规程，防止差错事故的发生。
4.护长要认真管理好病房，对蚊帐被席使用要及时调配，要搞好病房清洁卫生，做到每日打扫2次，每3-5天清洗一次。
5.要经常检查督促换药室、手术室的各种器械准备情况，做到卫生材料及清洗药物齐全，器械齐备，室内整洁，空气定时消毒。
6.要注意巡视输液病人，防止突发病情变化。
（二）护理组工作职责
1.全体护士在护长的领导下，认真做好分管和值班的各项工作。住院病人要按规定完成书写。
2.要热情关心爱护体贴病人，做到想病人所想，急病人所急，痛病人所痛，坚决杜绝服务态度粗暴等不良现象。
3.要有高度责任心和熟练的操作技术，以保证病人的治疗安全。
4.严格执行无菌技术和操作规程，实行注射器一人一针一管，注射器用后要毁形等处理。
5.注射室的抢救药品，注射器、针头等分门别类放置有序，各种消毒物品标明品名，失效期和启用日期及时间。配药用注射针头要严格清洗，防止热源性反应。
6.病人须持注射单方可注射，护士必须凭注射单核对姓名、性别、年龄、药品、浓度、剂量、时间、注射方式等，注射完成后要做好记录，要签全名，以示负责。注射单要妥善保管。
7.对病家拿来药房发的药物要认真查验，检查是否发齐全，药品是否变质，查验后方得实施开瓶盖。否则，若在开瓶后才发现有变质的现象不能使用的，要填写药品报耗单，由当事人填写，护长签名，始得报耗，报耗的金额，由本科室负担30%，月终扣奖金。材料费三个月结算一次，节约超过部分50%为奖励金，不足部分也相应扣除津贴。
8.认真执行各种药物过敏试验制度，规定需要做过敏试验的药物，一定要做到先试验无阳性反应后方可注射，注射前要先用红蓝笔作标记，并询问有无药物过敏史，注射后要签护士全名，并指定受注射者定点休息观察30分钟后方可离开。
9.严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染，院内感染。
10.要遵守劳动纪律，坚持准时交接班，不迟到早退。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇6一、业务学习
1、每次政治、业务学习。并认真做好记录，除特殊情况外不得请假；
2、积极学习有关法律和相关业务知识；
3、每周的星期六或星期天进行一次体能训练，队列队行训练；
4、积极参加派出所组织的各种活动。
二、日期工作
1、夜间巡逻的时间每天的23时至次日2时30分，此段时间由民警带领联防队员巡逻。夜间巡逻必须提前15分钟到所值班室集中，之
后整队巡逻。
2、巡逻工作坚持动静结合，除守点外，停留休息的时间不能超过15分钟。
3、巡逻重点在街面，实现点、线、面有机结合，达到以静制动，以动制动，以快制快。
4、根据辖区的发案情况，可适时调整巡逻的时间和地点。
5、协助做好辖区内的安全保卫工作。
三、内务管理
1、坚持每天清扫值班室、卫生间、走道及办公楼、住宿楼周围的环境卫生，确保清洁卫生，办公室内物品摆放整齐。每星期一和星期五全体联防队员大扫除，大扫除范围包括办公楼、住宿楼走道，所会议室，卫生间及办公楼、住宿楼周围的环境卫生，具体由值班联防队员和在所上的联防队员共同完成。
2、宿舍必须保持整洁，做到被子、衣物、洗漱工具及其他杂物整齐摆放，床铺平整干净。
3、妥善保管好所上发的各种器材，确保器材性能完好，严禁借用或丢失。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇7一、值班人员必须认真履行职责，加强责任感，保持警惕，按时上岗，不得擅自离岗。日常保卫实施24小时值班，负责医院安全保卫和突发性事件处置。
二、值班人员值班期间应根据值班任务的要求，做到勤巡视，勤检查。
三、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情，不得将无关的人员带入岗位。
四、值班期间一旦发生突发事件，值班人员必须迅速采取有效措施予以处置，必要时值班人员应赴现场处理，重大问题要及时向上级领导报告，并详细做好记录。
五、值班人员必须认真做好值班记录，做好交接班手续
六、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方
法。
七、在值班过程中值班人员要树立对国家和集体财产高度负责的精神。
八、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库、罐区的情况，发现问题要及时向医院领导汇报。
九、值班人员不得擅离职守消极怠工，要及时传达领导的指示，对各类事故做好联络及上传下达的工作。
十、及时发现各种事故隐患，在工作时间不得喝酒和聚众娱乐，如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗，严禁空岗或漏岗现象发生。
十一、搞好值班室的卫生，认真做好交接班工作，认真做好值班笔录。
十二、负责记录《值班日记》和填写其相关表格，做到及时、详细、准确；
乡镇卫生院的各岗位职责
篇8一、爱护视频安防监控系统设备、熟悉、设备性质，严格按程序操作。
二、发生问题要及时向领导汇报，并做值班记录。
三、监控记录必须按要求进行保存，以备资料查询。
四、严禁将视频监控设备作他用。
五、坚守岗位、确保录象设备不间断工作。
六、严禁非工作人员操作设备。
七、爱惜设备，保证值班室内干净整洁，值班内严禁吸烟。
八、设备出现故障应及时向领导汇报，并做好记录。
九、按要求正确使用设备，不得盲目操作，未经领导允许，不得移动显示屏、硬盘录象机、监视器、电脑等设备及各种按钮、电器接头。
十、严格执行交接班制度，认真填写值班日志。对设备情况要作为日常交接班重要内容，并及时登记交接班日记，做到交清接明。
十一、做好监控设备的清洁保养工作，遇探头图象不清晰、监控
设备需检查维护的情况，须及时报告领导。
乡镇卫生院的各岗位职责
篇91、会计人员：
(1）做好兰位财务管理的运行、协调、监督工作。
(2）负责会计科目的审核、记账、报表工作。
(3）负责印鉴、账薄、档案管理工作。
(4）负责收费记账工作。
(5）内控专家组成员、风险评佑小组成员。
2、资产管理员：
资产管理员负责单位资产实物台账的建立、登记、保管、清查工作，组织各部门资产移交、移动、清查工作。3、出纳员：
(1）负责支付由请工作，协助会计主管做好报表工作。
(2）负责现金、支票管理工作。
(3）负责票据管理、制兰二作。
(4）其他现金收缴工作。
篇二：卫生院支部书记职责
文档
医院党支部书记职责
1、在上级党委领导下，认真宣传、贯彻落实党委等部门的指示、精神及各项工作。为医院思想政治、计划生育、安全保卫工作第一责任人。
2、负责召开支部委员会和支部大会。结合本单位的具体情况，认真传达、贯彻上级的决议、指示，研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题及时提交支委会、党支部大会讨论决定。
3、了解掌握党员思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，对党员进行经常性的思想教育，发挥党员的模范作用。
4、制定党支部工作计划，作好党支部年度工作总结，并检查党支部工作计划、决议的贯彻执行情况，发现问题，及时向支委会、支部大会和上级党组织报告，并提出解决的办法和整改措施。
5、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系、交流情况，相互配合，支持行政工作，协调单位内部党、政、工、团的关系及统战工作。充分调动各方面的积极性，确保医疗、保健等各项工作的完成。
6、抓好支部委员和中心理论组的学习，按时召开党支部委员会、支部生活会、民主生活会，加强团结，充分发挥支部的集体领导作用，和对行政工作的保证监督作用。
7、认真抓好全院职工职业道德教育和医德医风建设，会同行政认真贯彻执行国务院颁发的《职业道德建设纲要》和卫生部颁发的《医务人员医德规范及实施办法》。
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篇三：卫生院支部书记职责
XXX卫生院科室人员岗位责任清单范文
一、党支部书记岗位责任制
1.在上级党委领导下，经常了解和检查党的方针、政策和上级党委及本支部决议的贯彻执行情况。
2.加强党的思想建设，贯彻落实党风廉政责任制，组织开展党政领导干部述廉评廉工作，预防职务犯罪。
3.加强党的组织建设，严格党的组织生活，负责做好党员、干部、职工的政治学习和新党员发展工作，深入开展邓小平理论、“三个代表”重要思想和社会主义荣辱观教育，营造良好的学习氛围，树立全心全意为人民服务思想。
4.深入调查研究，要紧紧围绕单位工作重点、难点和职工思想上的热点问题，做好思想政治工作，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
5.制订和完善党支部工作制度，及时向上级党组织汇报支部工作情况。
6.认真负责做好分管工作，支持、指导单位工、青、妇开展好各项工作。
二、院长工作岗位责任制
1.在主管局和当地政府的正确领导和具体指导下，全面负责医疗卫生工作。
2.领导制订全站年度重点工作目标和工作计划，不断完善单位各项规章制度和诊疗操作常规。
3.加强全院安全医疗管理，制定落实医疗事故防范、处理预案，严格医疗缺陷事故报告及医疗缺陷责任追究，确保不发生较大纠纷和等级事故。
4.负责组织检查麻防、皮肤诊疗、性病防治技术指导，采取有效措施，全面完成各项工作任务。
5.教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德医风，督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。
6.根据国家人事制度，负责提议人民单位人员的任免、聘任、调动、奖惩等工作。
7.负责职工在职培训和技术革新，扩大服务项目，不断提高业务素质。
8.加强对后勤工作的领导，审查物资供应计划，检查督促财务收入、开支审核与核算。
9.定期召开院内、外群众代表座谈会，及时研究处理群众来信来访，改进单位工作。
10.定期召开民主生活会，征求职工意见，充分发挥民主，关心职工生活。
三、副院长工作岗位责任制
1.在院长的领导下，对全站的防疫、医疗、行政、财务和总务工作实施管理。
2.负责组织拟定单位各项行政制度，并经常督促检查执行情况。
3.负责督促财务、总务部门保证医疗所需物资供应工作。
4.负责督促检查本站的治安保卫工作。
5.负责审查与决算，掌握财务收入、开支、基建、维修以及单位财产物资的管理工作。
6.负责管理督促检查全院的经济管理工作。
7.负责督促检查全院的清洁卫生和绿化环境工作。
8.负责督促检查全院工作人员生活福利工作。
9.督促检查医疗制度、护理常规和技术操作规程的执行情况。
10.深入科室了解和检查医疗护理情况，及时组织重危病人的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
11.负责组织全院医务人员的业务学习和临床教育实习。
12.负责组织检查门诊工作以及急、重病人的入站情况。
13.组织检查单位的防疫、医疗护理、卫生宣教站工作。
四、财务工作岗位责任制
1.在院长领导下，搞好会计核算，严格执行各项经费开支标准，控制预算定额。
2.负责做好各项会计事务处理，做到科目准确、数字真实、凭证完整、装订整齐、记载清晰、日清月结、报帐及时。
3.及时准确地编制会计报表，做到帐表对口，并认真分析，有情况，有说明，经院长核准，按时上报。
4.经常检查收支情况，分析费用升降原因，提出改进意见，及时向院长反映情况。
5.严格执行结算纪律，及时清理债权、债务，检查督促收费标准执行情况。
6.管好会计档案。
7.加强收费窗口管理，做到服务热情，帐目清楚，经常监管。
8.认真执行“中华人民共和国会计法”和有关规定。
五、出纳工作岗位责任制
1.在院长领导下，做好银行存款及库存现金的收付，并随时记帐，当日向会计提交银行存款及库存现金日报，做到日清月结。
2.逐笔核对当时收付款项，随时核对库存现金和银行存款余额。
3.做好各种收据的保管，及时编制凭证。
4.每日将住院处、收款处收款入库，并当日存入银行。
5.经常复核或定期抽查住院、门诊的收据存根。
6.保证库存现金不超过银行规定的库存限额。
六、药房工作岗位责任制
1.在院长领导下，负责药房工作，制订工作计划，组织实施。
2.实行全额管理、定期盘点，做到帐目清晰、帐物相符、报表及时。
3.严格执行物价政策，按时调整药价。
4.严格执行药品管理法，严把药品质量关，杜绝过期失效药品，有效期5个月以下及时调换处理。
5.及时引进新药，更换品种，满足临床需要。
6.麻醉药品管理，严格做到五专；限制药品管理，严格做到三专。
7.加强药房管理，做到标签清晰、明码标价、定位放置、排列整齐。
8.热情接待每例配药者，详细交待用法，态度和蔼，有问必答。
9.工作负责、配方认真，坚决杜绝差错事故。
10.协助把好处方正规书写关、配伍禁忌关。
11.严格执行医德规范和各项规定，坚决杜绝影响单位、病人利益的不良行为。
12.坚持卫生打扫制度，保持药房整洁。
七、药库工作岗位责任制
1.在院长领导下，负责做好药品的预算、分发、保管、采购、报销、回收、下送、登记、统计、调配等工作。
2.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。
3.主动深入科室，征求意见，介绍新药，不断改进药品供应工作，检查科室药品的使用、管理情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告。
4.严格管理毒、麻、限剧、贵重药品，切实做好防火、防盗、防霉变等安全工作。
5.积极增加引进新药品种，服务于临床。
6.积极做好药品进销存明细帐，定期盘点，做到帐目清晰、帐物相符、报表及时。
7.严格执行物价政策，按时调整药价，并及时通知药房。
8.坚持卫生打扫制度，保持药品存放整齐、清洁。
八、门急诊工作岗位责任制
1.严格遵守诊疗护理规范、常规，执行核心医疗制度。
2.树立敬业精神，恪守职业道德，履行医师职责，严谨细致，心诊治。
3.坚持首诊负责制和急诊优先的原则。
4.努力钻研业务，及时更新知识，不断提高专业技术水平。
5.认真执行院感管理制度和医疗废物管理制度。
6.按规定做好各项登记，报告工作。
7.坚持卫生打扫制度，保持诊室整洁。
8.完成上级交待的其他工作。
九、病房护士职责
1.在护士长领导下工作。
2.认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理任务，严格执行查对及交接班制度，保证安全。
3.落实基础护理和生活护理工作，经常巡视病房，满足病人身心需要，密切观察病情变化和病人的心理变化，发现异常问题及时处理并向上一级报告，认真客观地记录病人的病情变化及护理经过。
4.认真做好重危病人的抢救和护理工作，落实各项措施，配合各项检查，协助医生做好各项诊疗工作，疑难问题及时请示汇报。
5.严格执行各项消毒隔离措施，指导卫生员做好消毒隔离工作。
6.严格执行护理安全管理制度，做好病人和自身的防护工作，防止意外事故发生。
7.认真做好病人入院宣教、健康教育、出院指导工作，随时征求病人意见。
8.协助护士长做好病房管理及物资、器材、药品的请领和保管工作。
十、护士长职责
1.在院长、分管院长领导下，根据护理部及科内工作计划制定本病区具体护理工作计划，并付诸实施，建立护士长手册并做好记录。
2.负责本病区护理工作，按时完成月重点、周重点，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理工作，根据工作需要随机调度人、财、物力，保证救治和安全。
3.加强病区管理，做好护士的绩效评估。
4.督促检查病区工作人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，落实岗位责任制，加强责任心，改善服务态度，加强医护配合，以保证安全。
5.参加科主任查房，参加科内会诊及大手术或疑难、死亡病例讨论，深入了解护理工作情况。
6.检查并指导护士运用护理程序，评价护理效果，定期研究护理工作中存在的问题，不断提高护理水平。
7.组织护士业务学习，提高护理人员的业务水平和综合能力，引导护士开展新业务、新技术及护理科研工作，不断改进护理工作方法。
8.根据病区工作需要合理安排人力资源。病区药品、器材、办公用品等指定专人负责、保管、请领、定期检查。
9.创造良好的休养环境，督促做好卫生和消毒隔离工作，定期召开工休座谈会，听取意见，不断改进工作。
10.负责指导和管理实习、进修人员，并指定有教学能力和主管护
师和护师担任带教工作，落实教学计划。
十一、检验室工作岗位责任制
1.热爱本职，为临床服务，要有甘当无名英雄的思想，为临床诊治提供科学依据，主动配合临床各科为病人服务。
2.作风严谨，一丝不苟，忠于职责，实事求是，慎言守密，对工作极端负责，杜绝差错。
3.爱护设备，精心保养，严格执行操作规范，保证仪器设备正常运转和计量的准确性。
4.刻苦钻研业务技术，不断更新知识，积极开发新项目，为临床科学发展服务。
5.互相尊重，互相学习，努力提高服务质量。
十二、公共卫生工作岗位责任制
1.持证上岗，敬业爱岗。在院长领导下和县级领导的指导下，负责做好辖区公共卫生工作。
2.对辖区的麻风病疫情和突发的公共卫生事件网络直报达到及时、正确、规范。
3.熟练掌握麻风病患者体检方法，做好麻风病密切接触者、疫村村民体检、宣传教育工作
十三、清洁工岗位责任制
1.在护士长的领导下，负责全院环境和病房的清洁卫生工作。
2.环境卫生每天必须打扫三次，湿拖门诊内走廊地面一次，保持环境整洁。做到无垃圾、果壳、纸屑、烟蒂、杂草、积水、蜘蛛网。
3.每天清扫病房三次，每天湿拖地面一次，保持病房整洁、无尘、无蜘蛛网。
4.每天倾倒痰盂一次，定点放置，保持干净。
5.每天打扫厕所二次，保持清洁，无恶臭。
6.定点存放清扫工具，保持全站整洁。
7.及时做好全站的消杀工作（6-9月每天一次）。
8.严格执行医德规范和各项规定，坚决杜绝有损单位、病人利益的不良行为。
9.按时完成院办室交给的各项任务。
十四、考评小组工作职责
1.负责制订全站各项工作、指标和考评规划经职工大会讨论，通过后组织实施。
2.定期组织对各项工作的抽查，作出评价，作好记录。
3.每年组织二次全面工作考评，综合各小组评价，作出结论。
4.根据考评结果，决定奖罚幅度，并对存在问题监促改
十五、采购员职责
1.在院长和管理员的领导下，负责对全院的采购工作。
2.根据各科的需要，制订各类物品的年度、季度、月份和临时的采购计划，报请领导审核后及时采购。
3.计划采购，计划用款，注意采购质量，勤俭节约。
4.做好物资用款申请、报销工作，严格执行财经制度，履行验收入库手续，做到物、钱、证三对口。一次借款，一次清帐。
5.对医疗急需物品，必须全力以赴，积极采购。
6.贵重、精密仪器应会同有关科室看样后采购。
篇四：卫生院支部书记职责
乡镇卫生院工作岗位职责
乡镇卫生院工作岗位职责
在不断进步的时代，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是店铺帮大家整理的乡镇卫生院工作岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
乡镇卫生院工作岗位职责11.在上级卫生行政部门和当地政府的领导下，根据院长负责制原则，全面负责院内的各项管理领导工作。
2.认真执行党的路线、方针、政策和上级党委、卫生行政部门的政策规定，不断深化改革与完善院内改革，坚持社会主义办院方向，制度本院建设发展规划和年度工作计划，并组织实施，总结工作，定期向上级报告工作。
3.负责领导和组织检查全院医疗、护理工作，定期检查和了解情况，采取积极措施，不断提高服务质量，树立良好的医德医风和全心全意为人民服务的风尚。
4.制订人才培养计划，组织院内职工学习，引进新技术和先进仪器设备，不断提高整体服务水平。
5.认真组织实施辖区内的疾病控制、妇幼保舰健康教育和咨询服务等公共卫生服务。
6.组织制订各项规章制度和目标管理计划，全面加强质量管理，提高管理水平。
7.加强院内人事、财务、后勤管理工作，做好群众来信来访工作。
8.以法人身份，签署对外各项协议、合同，并承担相应责任和义务。
乡镇卫生院工作岗位职责21.在院长的领导下，根据具体分工，分管院内相应工作。
2.负责分管范围内各项规章制度的拟定，并经常检查督促医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。
3.组织检查门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗、预防、保健和卫生宣教保健工作，定期分析，采取措施，不断提高服务质量。
4.组织医务人员的业务技术学习，领导信息统计工作。
5.根据院内实际，全力协助院长决策，及时提供意见和建议。
6.认真做好院长或上级交办的其他各项工作。
乡镇卫生院工作岗位职责31.认真接待每一位就诊患者，平平等待人，认真检查，正确诊断，妥善处理，并认真填写有关医疗文书。
2.对危重症病人应全力以赴积极抢救或转诊，及时向上级医师或院长报告。
3.及时掌握病人病情变化情况，合理诊治。对传染病人要做到早发现、早诊断、早隔离、早治疗，及时填写传染病报告卡，按规定上报，不漏报、错报、重报、误报。
4.做好防病治并爱国卫生、计划生育、健康教育和咨询服务。
乡镇卫生院工作岗位职责41.负责本班的应诊和急诊，留观病人的诊疗和抢救工作。
2.及时对就诊病人进行检查、诊断、治疗，书写医嘱，并检查其执行情况。
3.遇有危重及疑难病人时，要及时请上级医师或有关科室会诊。
4.对留观病人要及时巡诊，并书写病历。
5.严格执行急诊工作制度和首诊负责制。
6.严格执行抢救程序和技术操作常规，严防差错事故发生。
7.严格交接班制度，急诊病人转病房和手术室，急诊值班医师需亲自交-班。
8.员有大批抢救病人同时就诊时，应在抢救的同时报请院领导妥善处理。
乡镇卫生院工作岗位职责51.在院长的领导下，指导院内医疗、科研、技术培训和理论提高工作。
2.定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与死亡病例的讲座会诊。
3.指导本科主治和住院医师做好工作，有计划地开展基本功训练。
4.定期参加门诊工作，担任村级卫生人员的培训工作。
5.运用同内外先进经验和服务技术指导实践，不断开展新技术，提高服务质量。
6.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
乡镇卫生院工作岗位职责61.在上级医师的指导下，负责服务范围内的医疗、预防、保健工作。
2.按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断，治疗及特殊诊疗操作。
3.掌握病员病情变化，及时处理病危、死亡、医疗事故等主要问题，并向院领导汇报。
4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。
5.主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病人出院，审签出(转)院病历。
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗、护理质量，严防差错事故发生，协助护士做好病房管理工作。
7.组织本组医师学习和运用国内外先进科学技术，开展新技术、新方法。
8.做好相关人员的培训工作和资料积累，及时总结经验和进行学术交流。
乡镇卫生院工作岗位职责71.在上级医师的指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的诊疗工作，担任住院、门诊、急诊值班工作。
2.对病员进行检查、诊断、治疗、开写医嘱，并检查其执行情况，同时还要做好一些必要的辅助检查。
3.书写病历，新入院病员病历一般应在入院后24小时内完成，负责病人住院期间的病程记录，及时完成病人病案小结。
4.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病情变化情况，提高需要转科、转院或出院的意见。
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乡镇卫生院工作岗位职责8岗位职责:1、制定可行性的中医院、乡镇卫生院及区域开发计划,并能成功的实施;2、分解销售指标、开拓市场,完成公司下达的销售任务;3、定期拜访区域内的目标客户,了解客户需求并提供解决方案;4、与客户保持良好的关系,及时处理客户提出的问题,为销售目标的实现提供保障;5、制定促销计划或活动方案,对方案实施与落地负责;任职要求:1、25-55岁、大专及以上学历、3年以上医药行业销售经验、3年以上团队管理经验;2、对中药饮片有一定的了解,医药相关专业毕业、有医院从业经历、有中医院资源的优先;3、有较强的市场开发拓展能力,较强的事业心和责任感,具备良好的"团队合作精神;4、具有良好的沟通能力和谈判技巧;5、能适应出差,能承担较强的工作压力。
乡镇卫生院工作岗位职责9（一）护士组正副组长职责
1.护士组正付组长要负责做好年度计划和年终总结,管理注射室、手术室、治疗室、急救室、病房的各项工作，要安排好护士的上班、值班以及日常其它工作。
2.要严格执行考勤登记和请消假制度。
3.严格执行岗位责任制，各班工作有标准，有要求。要认真检查护理记录，以求达到正规化，规范化，护长对各班工作进行检查督促，严格执行各项规章制度及技术操作规程，防止差错事故的发生。
4.护长要认真管理好病房，对蚊帐被席使用要及时调配，要搞好病房清洁卫生，做到每日打扫2次，每3-5天清洗一次。
5.要经常检查督促换药室、手术室的各种器械准备情况，做到卫生材料及清洗药物齐全，器械齐备，室内整洁，空气定时消毒。
6.要注意巡视输液病人，防止突发病情变化。
（二）护理组工作职责
1.全体护士在护长的领导下，认真做好分管和值班的各项工作。住院病人要按规定完成书写。
2.要热情关心爱护体贴病人，做到想病人所想，急病人所急，痛病人所痛，坚决杜绝服务态度粗暴等不良现象。
3.要有高度责任心和熟练的操作技术，以保证病人的治疗安全。
4.严格执行无菌技术和操作规程，实行注射器一人一针一管，注射器用后要毁形等处理。
5.注射室的抢救药品，注射器、针头等分门别类放置有序，各种消毒物品标明品名，失效期和启用日期及时间。配药用注射针头要严格清洗，防止热源性反应。
6.病人须持注射单方可注射，护士必须凭注射单核对姓名、性别、年龄、药品、浓度、剂量、时间、注射方式等，注射完成后要做好记录，要签全名，以示负责。注射单要妥善保管。
7.对病家拿来药房发的药物要认真查验，检查是否发齐全，药品是否变质，查验后方得实施开瓶盖。否则，若在开瓶后才发现有变质的现象不能使用的，要填写药品报耗单，由当事人填写，护长签名，始得报耗，报耗的金额，由本科室负担30%，月终扣奖金。材料费三个月结算一次，节约超过部分50%为奖励金，不足部分也相应扣除津贴。
8.认真执行各种药物过敏试验制度，规定需要做过敏试验的药物，一定要做到先试验无阳性反应后方可注射，注射前要先用红蓝笔作标记，并询问有无药物过敏史，注射后要签护士全名，并指定受注射者定点休息观察30分钟后方可离开。
9.严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染，院内感染。
10.要遵守劳动纪律，坚持准时交接班，不迟到早退。
乡镇卫生院工作岗位职责10（一）院长（支部书记）工作职责
1、带领全体职工，全面贯彻落实上级党委、政府及主管部门的方针、政策及具体工作目标；
2、根据班子成员分工，具体分管院办、监督办、合医办、财务室、党支部、团支部、工会工作；
3、努力学习政治和业务，带头发扬党的优良传统和作风；
4、负责组织研究制定医院的各项规章制度，并组织职工进行学习、落实；
5、督促分管防保的副院长负责全院的初保、疾控、妇幼卫生保健、卫生监督等工作的落实等；督促分管医疗的副院长、医务组长负责组织检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措施，保证不断地提高医疗质量，督促组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习；
6、负责督促检查全院的经济管理工作，审查预决算，掌握财务收入开支、基建、维修以及医院财产物资的管理工作；
7、根据国家人事制度，组织领导医院工作人员的任免、考核、奖惩、调动及晋升等工作；
8、负责院内党建工作。深入调查研究，掌握全院的思想状况，有针对性地做好政治思想工作。教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生；
9、及时研究处理人民群众对医院工作的意见。
（二）副院长（分管防保）职责
1、在院长领导下，负责全院的初保、疾控、妇幼卫生保健、卫生监督等工作的落实及突发的临时工作任务。
2、督促检查该项工作各项规章制度的落实，执行情况。
3、深入基层了解情况，定期分析工作指标，提出合理建议，采取措施不断提高工作质量。
4、负责全院该项工作的业务技术学习和村级医疗机构的业务技术指导、5、负责落实该块各项工作资料的统计报告工作（包括非典日常报告）。
6、负责组织检查本院担负的分级分工工作，指导所担负的辖区内职业病、传染病、多发病的防治工作。
7、组织检查本院的门诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。
（三）副院长（分管医疗）、医务组正付组长职责
1、医务组正付组长要负责做好年度工作计划和年终总结，主持医务组各科室工作，负责管理医疗日常事务。
2、对危重病人要组织会诊，病例讨论，抢救等工作。
3、要协调各科室的工作关系。
4、要经常进行检查，督促各位医生（包括功能科室）的医疗，护理医技质量考核评价。
5、要做好临床科的考勤登记和请消假制度。
6、要认真检查督促病历书写，护理记录、手术记录、抢救记录、门诊日志和观察日志登记等文档资料。
7、要抓好传染病疫情登记和报告制度。
（四）医务组医生工作职责
1、医生要热情爱护关心病人，做到想病人所想，痛病人所痛，急病人所急。
2、医生在工作中，对疑难病例要及时向上级医师请示报告，下级医生要虚心学习，服从指导。
3、严格医生值班和交接班制度，做到当班医生负责制，医生要坚守岗位，不得擅离职守。每天下班前，要向值班医生详细床头交班。
4、医生写出医嘱、处方要重复检查一遍，字迹要清楚，要开正规处方，不用简单处方，要签全名。除抢救或手术中不得下达口头医嘱。
乡镇卫生院工作岗位职责11乡镇卫生院是县或乡设立的一种卫生行政兼医疗预防工作的综合性机构，其任务是负责所在地区内医疗卫生工作，组织领导群众卫生运动，培训卫生技术人员。并对基层卫生医疗机构进行业务指导和会诊工作。是农村三级医疗网点的重要环节，担负着医疗防疫，保健的重要任务，是直接解决农村看病难看病贵的重要一关。
我镇卫生院应承担本镇的各项医疗卫生服务和一定的卫生行政管理工作，具体工作职责如下：
一、提供公共卫生服务
1.承担本镇农村居民健康档案规范建档指导、管理及服务。
2.普及卫生保健常识，在重点人群和重点场所开展健康教育，帮助居民形成有利于维护和增进健康的行为方式；指导开展爱国卫生工作。
3.提供并组织实施本镇预防接种服务，落实国家免疫规划。
4.及时发现、登记并报告本镇内发现的传染病病例和疑似病例，参与现场疫情处理。
5.开展新生儿访视及儿童保健系统管理，进行体格检查和生长发育监测及评价，开展健康指导。
6.开展孕产妇保健系统管理和产后访视，进行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导。
7.对本镇65岁及以上老年人进行登记管理，进行健康危险因素调查和一般体格检查，开展健康指导。
8.对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行指导，对确诊高血压、糖尿病等慢性病病例进行登记管理、定期随访和健康指导。
9.对本镇重性精神疾病患者进行登记管理、治疗随访和康复指导。
10.负责本镇内突发公共卫生事件的报告并协助处理。
11.做好卫生行政部门规定的其他公共卫生服务。
二、提供基本医疗服务
1.使用农村适宜医疗技术和中医药技术，正确处理常见病、多发病，对疑难重症进行恰当的处理并转诊。承担乡村现场应急救护、转诊服务和康复服务。
2.一般卫生院具备处理孕产妇顺产能力，有条件的中心卫生院应具备处理孕产妇难产的能力。能完成外科的止血、缝合、包扎、骨折固定等处置，能开展阑尾、疝气等常见下腹部手术，有条件的中心卫生院还应能开展部分上腹部手术。
3.健全消毒、隔离制度，遵守无菌操作规程，加强医疗质量管理。做好医疗废物处理和污水、污物无害化处理。
4.执行国家基本药物制度药品集中采购、零差率销售等政策，为实施一体化管理的村卫生室统一代购药品。
5.提供政府卫生行政部门批准的其他适宜的医疗服务。
三、承担公共卫生管理
1.对本镇内传染病防治、学校卫生、食品卫生、饮水卫生、职业卫生，以及村级预防保健工作进行指导、培训、考核与监督。
2.严格执行新型农村合作医疗政策规定，履行定点医疗机构职责，做好有关的政策宣传、监督及服务工作。
3.深入推进乡村卫生服务一体化管理，对村卫生室实行以行政、人员、业务、药品、财产为基本内容的“五统一”规范管理；负责村卫生室的技术指导和乡村医生培训等工作。
四、卫生行政管理
1.在当地政府和上级卫生行政部门领导下，依据当地社会经济发展规划，协助制定和实施社区的初级卫生规划。
2.配合有关部门动员组织群众开展爱国卫生活动，逐步改善本镇卫生状况。
3.贯彻执行国家各种卫生法规，对本镇内有关行业实行监督管理。
4.负责本镇内村级卫生服务站的管理和培训工作。
【乡镇卫生院工作岗位职责】